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Mutterschaft und Karriere auf dem Prüfstand
Mit welchen Problemen haben erwerbstätige Mütter zu kämpfen? Und was muss getan werden, damit Kinder und Karriere nicht länger ein Widerspruch sind? Diesen Fragen will der Fachbereich Wirtschaft und Recht an der Fachhochschule Frankfurt/Main auf den Grund gehen und führt im Rahmen eines Forschungsprojektes eine Studie zum Thema "Karriereperspektiven berufstätiger Mütter" durch.
Ziel der Studie ist es, die Situation berufstätiger Mütter in Deutschland und Möglichkeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Kindern und Beruf aufzuzeigen.
Für die Studie bittet der Fachbereich Wirtschaft und Recht um tatkräftige Mithilfe: Mütter, die in Unternehmen tätig sind oder waren, sind aufgerufen, sich etwa zehn bis 15 Minuten Zeit zum Ausfüllen für den Online-Fragebogen zu nehmen.
Die Befragung endet am 15. Juli 2010. Bei Interesse wird eine Kurzzusammenfassung der Studienergebnisse zugeschickt (Informationen dazu am Ende der Befragung).
Weitere Informationen:
Online-Befragung
Für Rückfragen und Anmerkungen:
- Prof. Dr. Yvonne Ziegler:
yziegler(at)fb3.fh-frankfurt.de - Prof. Regine Graml: graml(at)fb3.fh-frankfurt.de
Andere Beiträge:
Quote gilt nicht als primärer Hebel zur Karriereförderung - 17-08-10 13:40
Erstellt am: Dienstag 22. Juni 2010
Thema: Vereinbarkeit, Mütter, Wirtschaft, Familie, Karriere,
